分类号：
出版年·卷·期（页码）：2014·13·第3期 60-62
DOI:
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目的探讨改良护理活动量表(nursing activitiesscore,NAS)在神经外科重症监护室(neurosurgery intensive care unit,NICU)人力资源管理中的应用方法和效果。方法应用改良NAS量表对NICU 34例危重病人及94例手术后病人各班次(白班、小夜班、大夜班)护理工作量进行测量,并计算各班次护理人员需求量,根据结果对护理人力进行调整。结果各班次NAS量表得分比较,差异具有统计学意义(均P0.05)。白班护理工作量最大,其次为小夜班,最少为大夜班(均P0.05)。根据测量结果对人力资源进行调整后,护理不良事件从0.44件/月降到0.33件/月。结论采用改良NAS量表对护理工作量进行测量,根据结果对护理人力进行调整,有利于降低护理风险的发生,提高护理质量。
-----英文摘要：---------------------------------------------------------------------------------------
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李桂云,张蕾,胡晓哲,蔡卫新.改良NAS量表在NICU人力资源管理中的应用.现代临床护理杂志.2014;13(3):60-62.
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. .Modern Clinical Nursing.2014;13(3):60-62.