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  • 基于Citespace的国内外近10年男护士职业研究热点的可视化分析94 人次已浏览

    苗金虎;朱悦熙;杨诗瑶;陈洁;刘泮;许晶晶;靳菲菲;陶群芬;

    目的 了解国内外2013年—2024年男护士职业研究热点,为男护士领域的相关研究提供参考依据。方法 检索Web of Science(WOS)核心合集数据库和中国知网(China National Knowledge Network,CNKI)数据库,使用CiteSpace6.2.R7软件进行发文量、关键词共现、聚类和突现等方面分析。结果 共纳入736篇文献。2013年—2023年CNKI和WOS男护士发文量总体呈上升趋势。研究主要分布在62个国家的263个机构,全球发文量最多的国家是中国,美国次之,但与其他国家之间的合作有待于加强。发文量最多的机构为香港理工大学。关键词共现、聚类、突现分析综合显示,CNKI男护士职业研究热点主要包括男护士优势、人文关怀、心理资本、发展、需求、职业认同等;WOS男护士职业研究热点包括男护士性别偏见、护士心理健康、职场暴力、矛盾性别主义、动机障碍、个体差异、社会偏见和知识态度等;国内外男护士研究类型主要是横断面调查和质性研究,干预类型的研究较少;当下男护士职业研究热点侧重于男护士心理健康和职业倦怠的质性研究。结论 关注男护士心理健康和职业状态,需关注该职业干预措施研究及实施,以解决男护士面临的实际问题,促进护理事业的全面发展,提升护理团队的整体素质和服务质量,为患者提供更加优质的护理服务。

    摘要[ PDF 1.0 KB ] ( 118 ) 2024 ,8 (23): 62-70

  • 手术室男护士职业延迟满足水平及其影响因素分析272 人次已浏览

    贾占辉,陈毅文,张玉婷

    目的探讨手术室男护士的职业延迟满足水平现状,分析其影响因素,为提高手术室男护士职业延迟满足水平提供理论依据。方法采用问卷法进行调查,使用一般资料调查表、自尊量表、职业认同评定量表和职业延迟满足量表对河北省内256名手术室男护士进行调查。结果手术室男护士职业延迟满足总分为(24.80±4.32)分,自尊水平总分为(30.51±8.21)分,职业认同总分为(114.81±24.09)分;均处于中等以上水平。手术室男护士职业延迟满足水平与其自尊、职业认同水平呈正相关(P<0.01);手术室男护士的职称水平,是否手术室专科护士,月薪酬水平,职业认同和自尊水平是其职业延迟满足水平的影响因素(均P<0.05),共同解释42.8%职业延迟满足水平的变异。结论手术室男护士的职业延迟满足水平处于中等偏上水平,自尊和职业认同对其职业延迟满足水平有正向促进作用,希望护理管理者采取有效措施提高手术室男护士的自尊和职业认同水平,从而提高其职业延迟满足水平,来促进手术室护理的发展。

    摘要[ PDF 0.0 KB ] ( 136 ) 2021 ,4 (20): 31-37

  • 员工援助计划服务对男护士职业价值观和职业认同感的影响1550 人次已浏览

    黎艳黄丽燕郭靖

    目的探讨员工援助计划服务对男护士职业价值观和职业认同感的影响。方法选取50名男护士进行团体辅导和个体心理咨询的员工援助计划服务。干预前后采用护士职业价值观量表(nursing professional values scale-r,NPVS-R)和职业认同感量表对其进行评定。结果干预后,男护士职业价值观和职业认同感均优于干预前,差异有统计学意义(P<0.01)。结论对男护士提供员工援助计划服务,能够促进其形成积极的职业价值观,提高其职业认同感。更多还原

    摘要[ PDF 2306.0 KB ] ( 455 ) 2017 ,1 (16): 67-70

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